员工只能是在夹缝中求生。
员工为了避免被主管发现缺货,就将缺货的货品标价签取下扔掉,将旁边的其它货品的陈列面积增大。
逐渐,货架顶上和小仓库堆得满积如山。
顺带而来的问题就是,货架过道上的货品堆积的越来越多。
因为卖场有很多畅销的货品来货,一下子上不了那么多,小仓库又放进不了,没地方存放,就只能堆在卖场过道上。
莫伟权去巡查时发现以上这些不正常的现象,就把王绍辉叫进办公室训斥。
季恩琳去办公室门口看通知栏里的信息,每天她都要抽空来这里看一下有没有新的通知。
办公室里传来莫伟权的质问声:“你到底是怎么管理你的区域的?小仓库和外面货架过道边上全堆满了货品,货架上的货品有空缺,是没有订货?还是堆压在小仓库里没陈到上货架?还是被小偷给偷走了?”
王绍辉一脸无奈说道:“莫经理,小仓库里压货肯定是有的。卖场上货的人力真的不够。补货都来不及,哪有时间清理小仓库。还有验货组的人已经不给我们拉货了,很多时候,我都在负责拉货。再说,现在这种情况也不是我一个班次造成的。”
王绍辉不想背这么大的一个黑锅,极力证明不全是自己的错,有错大家承担,法不责众。
“真是笑死人了,你一个主管居然去拉货。我看是你领导力不够吧?”
“莫经理,你看看我们的销售额,再看看我们人力配备。你也是从我们百超部门提升上去的,我们的人力基本配备使用情况你应该非常清楚,我们现在的人手能维持卖场的正常运转已经很不错了。”
王绍辉心里也不顺气,他已经非常尽力在工作,可还被莫伟权一通指责,他火气已经升到脖子处,还剩下最后一丝冷静和莫伟权讲理,他都已经做好了要和莫伟权吵架的准备。
“主管去拉货,让别的部门看到了,会说我领导不力,以后你别去拉货了,叫验货组的人拉货。”
莫伟权缓了一口气,他知道王绍辉说得是事实,但是作为一名经理,有时还要考虑很多职场政治方面的东西,他可不想让这事影响到他的提升。
莫伟权拿起办公桌上的固定电话:“朱艳琴,你来一下百超办公室。”
不一会儿,验货组的女主管朱艳琴来到办公室门口,和季恩琳微笑打了个照面,她进办公室后就关上了门。
季恩琳就听到莫伟权说道:“朱艳琴,以后,你们验货组要照旧出人负责拉货。”
朱艳琴虽然长得白白净净,平日讲话也斯斯文文的,但现在在自己工作利益面前,她是一个合格的主管,她也要为自己部门争取合理的权益:“莫经理,我们验货组的人手也不够。我们真的没法再负责拉货这方面的工作。请见谅。”
“不管怎么样?你们必须出人负责拉货!”
莫伟权想施压给朱艳琴,让朱艳琴接受,现在能给自己部门减负才是最重要的事。
如果自己部门多一个人去拉货,就会少一个人上货。
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